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某市分类施策扎实做好党员管理工作经验总结
近年来,xx市坚持“立足实际、因人而异、发挥作用”的原则,分类施策扎实做好党员管理工作,不断激发党员责任意识、奉献热情和服务能力,切实增强党组织的生机和活力。
一、“责任式”管理促在职党员为民服务
全面落实“五联双报到”制度,通过在线管理、在线积分、在线考核,督促在职党员履行责任、落实义务,为辖区居民群众提供服务,重点开展党的建设、基层治理、服务群众等工作,并将在职党员到社区报到及开展服务情况,作为年终党员民主评议的重要内容,进一步强化责任落实。全市xx余名在职党员和xx名两新党员主动进社区、入楼栋、进单元,开展矛盾化解、治安管理等服务活动,解决群众实际困难。
二、“设岗式”管理促无职党员争当先锋
突出农村、社区党组织党员主体地位,对未担任党内职务的无职党员,设立科技帮扶、村务监督、组织生活、民事纠纷等4大类16种岗位,按照“按需设岗、因事设岗、以岗定责、责任到人”的原则,组织xx余名无职党员认领岗位,做到“五个一”,即每季度宣传一项方针政策、排查一次民事纠纷事件、每年提供一条引导群众致富的好路子、解决一件群众关注的热点难点问题、帮助一户贫困户脱贫致富,拓宽了无职党员发挥作用的渠道。
三、“跟踪式”管理促流动党员有序学习
针对流动党员人员难组织、活动难开展的实际,坚持开展“组织找党员、党员找组织”“双找”活动,建立“党组织—联络员—流动党员”管理模式,实行专…………
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