XXXX燃气公司薪酬体系设计初步诊断报告.doc下载

下载内容简介

  • 第一部分   公司概况分析
    主要内容为:
    1、公司的基本目标和质量方针
    2、公司的组织结构及部门业务流程
    3、公司人力资源基本状况
    4、公司的企业文化基本状况
    5、公司现状的基本结论
    目的是在总体上对企业形成基本的判断,作为薪酬体系分析与薪酬体系设计的基本资料和出发点。

    第二部分   薪酬体系诊断与设计的观点及原则
    主要内容为:
    1、薪酬体系在整个公司管理体系中的作用和地位;
    2、薪酬体系诊断与薪酬设计的基本原则。
    目的是为薪酬体系分析和初步设计提供相应的理论和原则基础。

    第三部分  公司薪酬体系的分析  
    主要内容为:
    1、公司战略侧重的基本分析。
    2、公司薪酬结构的现状及分析
    3、公司薪酬机制的现状及原因分析;
    4、公司薪酬指标体系的问题及原因分析。
    5、关于公司薪酬体系的基本结论
    目的是以公司的基本情况资料、薪酬体系诊断与设计的原则以及公司的战略侧重等相关分析为基础,对公司的薪酬体系进行全面的分析,形成基本结论,以此作为对公司薪酬体系设计的基础。

    第五部分  薪酬体系设计的初步构想 
    主要内容为:
    1、对公司战略问题的建议;
    2、对公司组织架构的建议;
    3、对公司薪酬体系的基本构想;
    4、对公司企业文化建设的建议。
    目的是以此作为同大地公司进行进一步沟通的材料基础。

下载信息

  • 运行环境: Win9x/NT/2000/XP/
    资料作者: jdhy…
    开发语言: 简体中文
    资料类别: 国产软件
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