公司2011年车间女工工作总结

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公司2011年车间女工工作总结　　2011年，在公司工会的正确领导和关心支持下，转向器机加车间认真落实公司女职工委员会工作任务，结合单位实际情况，不断创新工作方法，开展形式多样的活动，充分发挥基层女工的聪明才智，为公司发展做出积极的贡献。现将2011年女工工作总结如下：　　一、适应公司发展形势，努力提高女职工素质。　　加强政治理论学习，认真学习贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神为指导，努力提高女职工的思想道德和文化素质。带领女职工积极参与我公司的改革和建设，提高了女职工自身素质，使广大女职工更新观念，增长知识，增强了业务能力水平，提高了工作实效性。2011年，转向器总成车间在全体女员工中以“服务客户，质量提升”为主题，以“质量改善，现场改善”为重点，开展了多形式的竞赛活动：关键岗位操作技能竞赛；日常竞赛，评选质量月之星；开展四看四比劳动竞赛；开展“t3-100”为载体的群创活动。23名女员工全过程参与，全面提高装配技能水平，充分发挥女职工在生产中的“半边天”作用，培养造就一批适应公司新形势的学习型、创新型、复合型的巾帼岗位建功标兵，如质量管理员吴梅立足岗位，精益求精，为了配合“雷霆行动”的启动，她放弃了照顾癌症家人，加班加点，一心扑在工作上，深受领导和同事的赞赏。并获得了优秀党务工作者称号。同时，分工会工作在2011年3-4季度诊断中荣获了分工会第一的好成绩。　　二、积极组织和参加公司组织的各项文体活动，立足实际，关心女工身心健康。　　实施“和谐工程”，开展员工诉求，对话与沟通，加…………

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