交巡警支队车管所所长自查整改措施汇报

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交巡警支队车管所所长自查整改措施汇报市作风建设办公室：根据《市委办公室市政府办公室关于印发〈2010年评议市级机关百名处长活动实施方案〉的通知》（x委办〔2010〕80号）的要求，车管通过调研走访、服务对象座谈、书面征求意见、接受群众投诉等多种形式广泛征求意见、建议，并对照评议内容，分析查摆问题和不足，现将自查情况及整改措施报告如下：一、查摆问题和不足车管所全体干警在xxx所长的带领下，深入机动车销售企业、危险品运输公司、客运站、大型运输企业等单位开展专题调研走访，采取召开座谈会、下发《征求意见书》、接受群众投诉咨询等多种形式广泛征求社会各界意见。全所干警紧紧围绕执行能力、办事效率、依法行政、廉洁自律、服务态度五个方面内容，积极开展问题排查，主动查问题、找不足，通过问题查摆，梳理出以下问题和不足：一是落实各项工作部署的执行力、落实力需要加强。工作中虽然能严格执行党的路线、方针、政策，但抓落实的能力不强，抓落实的方法欠科学，抓督导检查的力度还不够。二是队伍管理和执法水平需要提高。具体体现在民警职工学习意识不强，学习氛围不够浓厚，个别民警缺乏敬业精神，缺乏主观能动性，业务能力不高，临时工管理还需要进一步加强。三是服务群众的效能还需提升。随着国民经济的快速发展人民群众对机动车和驾驶证的需求不断增强。全市每月新增机动车1万余辆，新增机动车驾驶人1万5千余人。面对当前机动车和驾驶人业务量大面广的情况，如何提高服务效能,为群众提供更优质、更便捷的服务,是摆在我们面前最大的课题。这些方…………

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