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卫生健康局在县委人才工作会议上的汇报发言
根据会议安排,下面就县卫生健康系统人才工作进行简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。
加强卫健人才队伍建设,助力提升医疗服务水平,是补齐我县医疗卫生事业短板的关键一环。近年来,县委、县政府高度重视卫生领域人才的培养和引进,制定引才政策,拓宽引才渠道,鼓励通过柔性引才、以才引才、校园招聘等方式,逐步解决卫健系统人才短缺的问题,xx县卫生健康事业在人才队伍支撑下,提升了服务群众、守护健康的能力,卫生健康各项重点工作取得了新成效。
一、人才工作开展情况
一是强化政策支撑,在“引才”上求突破。201x年县委、县政府出台了《关于加强全县卫生领域人才队伍建设的实施意见》,为加强医疗卫生人才队伍建设提供了政策支撑。近年来,县卫健局联合县人社局发布卫生系统事业单位公开招聘工作人员公告x次,通过线上线下等招聘方式,先后招聘全日制专科以上学历医学专业毕业生xx人,现均已上岗工作。同时,我局根据《实施意见》制定了报考医学院校奖励补助和就业的政策,在高考前通过发放宣传单、公众号等多种方式向高考学生开展广泛宣传,鼓励xx籍高考学生报考全日制大学医学院校,着力培育本土医疗卫生人才,截止目前,已有x名学生签订定向就业协议。
二是加强培养培训,在“育才”上求突破。严格落实市委组织部、市卫健委《关于实施“双轨并行、双向培养”人才行动提升少数民族县医疗卫生服务能力的安排意见》文件精神,紧抓xx市人民医院等x家对口帮扶医…………
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