区医疗保障局规章制度汇编

内容预览：

区医疗保障局规章制度汇编　　

考勤管理制度　　

为了保障全局正常工作秩序，强化内部管理，加强全体人员的组织性、纪律性，根据有关规定，特制定本制度。　　

一、考勤　　

（一）局办公室指定专人负责考勤，认真填写考勤记录，如实反映出勤情况，考勤情况经分管领导审核后按月公布。　　

（二）考勤员不准弄虚作假，违反者追究考勤员科室负责人责任。　　

（三）局领导班子不定期对出勤情况进行检查，将检查结果以一定形式在适当范围进行通报。　　

二、请假　　

（一）请假种类。公休假、产假、婚假、丧假、病假、事假。　　

（二）请假原则。请假的前提是必须安排好工作衔接，无论任何休假都必须坚持实事求是、逐级请假的原则，填写请假条，说明请假理由。请假条交办公室附考勤表后备查。　　

（三）请假批准权限。一般工作人员请假1天（含）以内的，由科（室）长批准，并报办公室备案。请假2-3（含）天的，科（室）长同意后，报请分管领导批准，并报办公室备案。请假3天以上的，由科（室）长、分管领导审批后报局长批准，并报办公室备案。副局长向局长请假，请假条报办公室备案。局长请假，按区委、区人民政府相关规定执行。　　

（四）公休假。假期不计法定休息日。凡符合休假规定的干部职工，由本人填写《xx区医疗保障局请假审批表》（见附件1），拟出休假天数、休假时间，报组织人事工作人员核准本人公休天数，再按照请假审批程序审批休假。　　

1.休假标准：…………

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