内容预览:
县外出农民工组织化劳务输出基本情况、困难问题及下一步打算
今年以来,我县坚持将农民工组织化劳务输出作为就业扶贫的主要路径,明确输出方向,强化宣传引导,大力发展劳务经济。
一、基本情况
(一)收集岗位,定期公布
加大与省州就业部门、对口帮扶城市和就业需求量大的东部沿海城市的定期联系,建立xx县外出就业务工信息台账,并实时更新,确保台账的准确性、时效性。利用xx县人民政府网等县内网络资源,建立就业岗位信息季度发布机制,及时向广大贫困劳动力公布各地区企业岗位信息,做好劳务输出信息服务,畅通劳务输出渠道。
(二)建立站点,定向输出
发挥xx劳务联络工作站的平台作用,搞好订单式劳务输出,引导我县劳动力有序、定向劳务输出。按照州就业局的统一安排,做好集中输送到xx务工工作,今年以来,我县劳务输出900余人,有组织化的劳务输出51人。
(三)立体服务,引导就业
坚持开放、合作思维,积极协调xx、昆山等省外企业和周边县市企业,举办东西部劳务协作春风行动大型专场招聘会1次,现场签约206人。参与组织“大篷车”下乡活动,免费为各类求职者发放就业用工信息等宣传资料5000余份。深入各乡镇集市、自然村进行“要打工、到xx”宣传,提供信息服务,努力营造浓厚的劳务输出氛围,转变全县广大求职者的就业观念,增强输出人员“走出去”的决心和信心。
二、存在困难和问题
(一)工作机制有待完善。虽然我县与东部门地区劳务协作在…………
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