监狱技术带头人（操作能手）评选活动总结汇报材料

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监狱技术带头人（操作能手）评选活动总结汇报材料

xx年x月至xx年x月，xx监区党总支在监狱党委的直接领导和关心下，就“激发工人工作、学习热情，提高科学管理能力”工作进行长期、全面、科学的调研和实践，按“试点研究得到科学依据、逐一论证出台具体办法、精心组织评选先进”等步凑让工人管理工作一步步走向新的台阶，并于xx年x月至xx年x月实施开展了“技术带头人、操作能手”评选活动，在工人队伍中掀起学技术、练技能的热潮，现将具体情况总结如下。

一、指导思想

提高科学管理水平，有效调动工人积极性、加强职工队伍建设、提高工人技术水平和队伍的综合素质。激发工人工作和学习的热情，鼓励工人立足岗位、学技术、钻业务，营造尊重技术、尊重人才的良好氛围，体现技能的价值。打造一支“团结稳定、管理有序、吃苦耐劳、刻苦学习、技术精良”积极争做技术带头人的高素质队伍。

二、背景介绍

科学技术是第一生产力，当今世界，技术工人对企业发展的重要性更加凸显，并日益改变着企业生产方式、企业文化底蕴和企业地位。在这样的大背景下，科学管理、尊重人才、发掘技术带头人的工作对每个企业发展起着举足轻重的作用。

xx监区共有工人859名，随着监狱经济发展和五期扩建工程的进行，对生产中的主干力量——工人队伍的技术水平和综合素质的要求也逐步提高。目前监狱的工人队伍无论是数量还是质量上都难以满足需要。由于缺乏比较具体、细化的激励机制，造成工人队伍中学技术、比技术和主人翁责任意识不强，还出现了一些技术…………

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