大学生村官管理论文：浅析大学生村官心理的自我调适

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大学生村官管理论文：浅析大学生村官心理的自我调适引子——大学生村官的心理困惑是一个群体性问题

党中央决定大规模选聘大学生到基层担任村官，大学生村官成了新时代的新群体，他们的心理问题也成为了全国注目的社会问题。对大学生村官的心理问题进行关注不仅体现了科学发展观以人为本的精神要求，也体现了社会对于大学生村官群体的人文关怀。本文试图以时间为线索，对大学生村官各个时段的心理问题成因及其对策建议进行探讨。

前言——不同的心理问题应该采用不同的调适方法

一般而言，大学生到基层担任村官经历了开始、中间、结束三个时段。三个不同的时段大学生村官的心理有三种鲜明的特点，存在三类鲜明的问题。针对不同的心理困惑，大学生也应该采取不同方式进行自我调适。

开始阶段——大学生村官应该用谦虚冷静的心态克服盲目狂喜的情绪

大学生从校园到村庄、从学生到村官，是一件新鲜事。对于很多初出茅庐的大学毕业生而言，不排除盲目性的、过度的新鲜和狂喜。应该说，大学生乐意走向基层是一件好事，但如果过于盲目和狂喜，势必会影响到大学生村官进入角色的速度，影响到大学生在村官这个岗位上“服役”的效果。为了克服这种心理问题，大学生应该采取谦虚而冷静的态度，对于基层担任村官一事进行理性的思考，想想清楚以下几个问题：一是要想明白党和国家选聘大学生到基层担任村落官是为了适应新形势下农村工作的需要，是为了充分利用大学生的新知识、新技能和新思想来搞活农村，是为了让大学生给新农村建设带来新的气息；…………

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