内容预览:
区经济信息和科技局2024年度人才工作总结
一、人才工作开展情况
1、高度重视加强领导,推进人才工作开展
我局高度重视人才工作,成立了以局长为组长,机关党委书记(专职)为副组长,各科室负责人为成员的领导小组。做到分工到人、责任明确,为人才工作的顺利推进提供组织保障。
2、统筹人才队伍建设,加强人才服务力度
一是深入企业开展人才队伍建设摸排工作,建立企业人才信息统计表。二是走访慰问菁英人才,对菁英人才的贡献表示衷心感谢同时希望继续发挥引领作用。三是针对企业需求,组织企业人才开展惠企政策宣讲和高新技术企业认定、科技创新券及天府科创贷等线上、线下专业指导、培训。四是积极组织企业人才申报“雅州百千英才计划”。
3、加大科技项目立项,助力人才数、质提升
以科技项目为纽带,以人才为支撑,全方位展示和示范新技术、新品种、新模式等科技成果,产生良好的示范、引领和带动作用。(1)市级科技项目方面获取2024年度市级科技计划项目xx项;获得2024年度市校合作项目xx项;(2)省级科技项目方面,已成功指导企业获取2024年度省级科技计划项xx项。
4、推进人才发展平台建设,提升人才聚焦成效
一是加大科技创新平台建设,成功打造xx区“xx乡村振兴科技在线”平台;指导企业xx厂成功申报省级科技项目1项和省级科普基地认定;xxx有限公司省级企业技术中心现已公示;xxx科技有限公司获xx市中药提取工程技术研究中心认定。二是深化区校合作,202…………
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