区文广新旅局人才工作总结和下步工作打算

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区文广新旅局人才工作总结和下步工作打算

　　xx年，在区委人才工作领导小组的指导下，按照坚持党管人才、服务发展大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则，紧紧围绕人才工作任务，加强文化人才队伍建设，营造有利于文化旅游人才健康成长的良好环境，为建设文化强区提供文化支撑。现将我局人才工作总结如下：

　　一、人才工作主要情况

　　1、领导重视。我局高度重视人才工作，多次召开专项工作会议专题研究部署，安排专人负责人才工作，多次组织局机关干部职工及下属单位负责人对xxx有关人才工作的重要批示、重要论述进行学习。认真贯彻落实党政一把手人才工作责任制，建立了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、相关股室抓落实的人才工作责任制，加强对文化旅游人才队伍建设的综合指导。

　　2、措施多样。我局着力加快推进人才培养、流动、激励等工作，为人才发展注入了强大动能。完善培训机制，强化人才教育培训，我局组织业务人员定期到社区、学校、城东、城南、城西等社区开展音乐、舞蹈培训xx次，培训xx人/次；xx特殊学校开展舞蹈培训xx次，培训人数xx人/次；xx职业学校、xx四小等学校开展舞蹈培训xx次，培训xx人/次；文化馆艺术团业务辅导xx次，培训人数xx人/次。积极发挥专业人才专长，xx年创作了以真人真事为题材的扶贫主题小品《xxx》、复排国家级非物质文化遗产《xxx》——折子戏《xx》、《xx》、《xx》、《xxx》；改编经典、传统剧目《xx》、《xxx》、《xxx》等表演节目。积极参加文化和旅游培训，我局先后组…………

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