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某县推进国企改革三年行动工作情况汇报
截至目前,国有企业改革三年行动取得了阶段性成果,9个方面79项改革任务总体任务完成率达77.5%。
(一)建立健全改革工作机制。一是领导高度重视。xx书记亲自研究《xx县国企改革三年行动实施方案(2020-2022年)》。xx县长亲自指导国企改革三年行动,谋划企业发展战略,明确城建集团、旅发集团、农业集团、投资公司等企业功能定位,推动企业市场化转型。二是夯实制度基础。组织召开国有企业改革专项小组会,审议印发现代企业制度建设、人事管理、财务监管、内控制度等改革配套文件和企业改革事项,夯实国资监管制度。三是加强业务指导。县国资管理中心多次召开深化“国企改革三年行动”推进会,推送“一企一策”工作台账,加强政策解读,开展业务培训6期,督促企业落实改革目标任务。四是强化跟踪落实。专题听取全县国企改革三年行动工作情况,要求加快推进改革工作进度。县国资管理中心建立三年行动方案督促督办机制,将落实国企改革三年行动工作纳入企业负责人经营业绩考核内容,实行与薪酬挂钩考核。各企业落实改革主体责任,细化改革目标、明确重点任务、强化保障措施,落实专人专班抓改革。
(二)国有资本布局结构优化。一是企业重组整合。县国资管理中心整合同质化企业,市场出清僵尸企业,形成了3家县管重点国有企业集团、2家县管一般企业集团和3家县管一般企业监管格局。二是聚焦主业发展。县国资管理中心编制xx国资国企“十四五”规划,公布了企业功能定位和主责主业,明确了企业向国…………
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