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推行村(社区)“小微权力”清单的主要做法和对策建议
为加强对村(社区)干部权力运行的监督制约,让村干部行使权力不再“任性”,xx县在xx镇北街社区成功开展“小微权力”清单制度试点的基础上,在该镇21个村(居)委会全面推行“小微权力”清单制度,为促进农村基层民主治理、村干部廉洁用权作出了积极探索。
一、主要做法
(一)厘清职权,织密“小微权力”笼子。一是自下而上广纳民意摸排职权。xx镇安排人员,通过随机走访调研,广泛听取群众对村(社区)党组织、村(居)委会干部在行使职权和为民服务过程中不作为、慢作为、乱作为,对待群众态度冷漠、服务不到位等损害群众利益的突出问题,听取亟需通过建章立制规范用权、加强制度约束的意见建议,收集和汇总了村级组织和村干部权力事项56项。二是自上而下审核梳理清权确权。镇纪委组织站所负责人、村(社区)干部、村(居)民代表对收集到的56项权力事项进行论证,对照《居民委员会组织法》和《村民委员会组织法》等相关法律法规,对21个(村)社区组织及其成员的职责职权进行全面清理,重点筛选出关系群众切身利益的权力事项36项,以“一事一清单”的方式制定“小微权力”清单,为村级组织和村干部行使权力定下“边界”。
(二)制定流程,规范“小微权力”运行。制定村组账务管理、农村三资五金监管处置、强农惠农资金发放、农村低保审批等“小微权力”清单36项,并逐一编制权力运行工作流程图36幅,方便群众办事和开展监督。每张流程图都做到“六个明确”(即事项…………
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