卫生监督所党支部党建工作考核办法

内容预览：

卫生监督所党支部党建工作考核办法　　

根据上级党组织的要求，为加强本所党支部建设，切实搞好党建工作，促进党支部各项工作顺利开展，积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用与共产党员的先锋模范作用，特制定本考核办法。　　

一、组织机构　　

为确保支部党建工作考核的顺利进行，成立所党支部党建工作考核领导小组，所党支部委员、分管稽查股副所长xx同志任组长，分管党建工作xxx同志担任副组长，xxx任成员。领导小组下设考核工作办公室，xxx同志任主任，xx同志任专干，负责对所党支部党建工作考核稽查的具体工作。　　

二、考核、计分　　

1、考核对象：所党支部。　　

2、考核内容：组织机构、作风建设、三会一课、党员发展、党员管理、党员评议（创先争优）、组织生活、会议记录、活动开展、党费收缴共10项。　　

3、计分方式。以上内容，每项计分为10分，总分共计100分。　　

4、考核办法　　

党建工作考核，采取半年考核与年度总考的方式进行，结合平时党建考核工作办公室对党支部的日常管理工作情况进行不定期抽查作出实事求是的评价。半年考核时间为每年7月，年度总考时间为次年元月，由考核领导小组组长、副组长任主考，考核工作办公室协助，根据半年考核和年度总考的结果，判定支部为合格或不合格。分数界定为：70分以上为合格，69分以下（含69分）为不合格，不合格必须限期进行整改。　　

三、相关要求　　

1、党支部要高度重视党建工作的考核，并做好对考核工作的督促、检查和指导工…………

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