北大方正的绩效考核激励体系.ppt下载

下载内容简介

• 1.导引员工的行为趋向组织的目标

  2.帮助主管与员工建立绩效伙伴关系

  3.提供员工绩效改善建议

  4.招募与甄选有效性的依据

  5.培训与开发有效性的依据

  6.晋升、调职、降级的依据

  7.淘汰绩效不佳者的工具

  8.奖酬分配的依据

  9.试用期管理的有效工具

  10.员工潜能评价和职业发展指导
  

下载信息

• 运行环境： Win9x/NT/2000/XP/
  资料作者： myho…
  开发语言： 简体中文
  资料类别： 国产软件
  下载累计： 本地下载1次
  下载地址：>>>下载地址1  
  

相关下载

• 公司绩效考核管理办法
  设备能源部设备管理员岗位绩效考核表
  模具技术部员工绩效管理办法.pdf
  绩效考核操作方案的操作模版.rar
  绩效考核标准制定六大要点.rar
  绩效考核量化管理全案--第五至第20章.doc
  绩效考核量化管理全案--技术研发人员绩效考核.doc
  绩效考核量化管理全案--煤炭企业绩效考核全案.doc
  绩效考核量化管理全案--高层管理人员绩效考核.doc
  绩效考核量化管理全案--战略管理人员绩效考核.doc
  绩效考核量化管理全案--电力企业绩效考核全案.doc
  绩效考核量化管理全案--物业企业绩效考核全案.doc
  绩效考核量化管理全案--印刷企业绩效考核全案.doc
  绩效考核量化管理全案--商场超市绩效考核全案.doc
  绩效考核量化管理全案--酒店宾馆绩效考核全案.doc
  绩效考核量化管理全案--人力资源人员绩效考核.doc
  理论与方法--基于EVA的企业业绩评价方法.RAR
  公司市场部经理绩效考核方案.rar
  公司绩效考评制度方案-15页.rar
  岗位绩效考核表实例分析.rar