免费栏目
【经营管理】
企业文化 企划战略 产品管理 采购物流 成本管理 投资金融 知识管理 项目管理 运作流程 组织设计 诊断治理 时间管理 目标管理 危机管理 制度表格 【人力资源】
绩效考核 员工管理 人事制度 人事培训 人力规划 招聘面试 岗位分析 劳资关系 人力综合 【财税下载】
财务制度 预算编制 内部控制 财务报表 税务规划 财务会计 资本管理 现金股利 公司理财 财务培训 财务综合 【营销下载】
市场分析 市场营销 广告策略 顾客管理 计划策略 营销案例 渠道管理 促销管理 营销制度 营销培训 他山之石 营销综合 【生产管理】
标准实施 精益生产 现场管理 资材管理 安规认证 制度表格 工艺技术 全面管理 【咨询培训】
培训资料 经理修炼 自我发展 创业致富 标杆学习 合同协议 论文其它 【一类行业】
烟草日化 服装零售 邮电通讯 旅游酒店 金融保险 安全消防 电子电器 【二类行业】
媒体广告 美容医疗 钢铁石化 汽车房产 农林牧渔 工程维修 其它行业
基础管理考核管理办法.rar下载
下载内容简介
- 基础管理考核管理办法.rar
第一章 总 则
(一) 目的:为了在工厂内部形成重视企业细节、重视基础管理的风气和机制,引导各部门检讨工作作风,抓细节、抓执行、抓落实,建立规范化和持续化发展模式,特制定本办法。
(二) 考核内容:主要考核各部门制度流程、计划体系、信息系统、团队建设、改善活动、人力资源、行为规范。
第二章 管理思路
(一) 制度流程:强调以流程为核心,岗位为支点,部门为主体。制度流程体系的重点在于制度的执行力,工厂通过进行持续的制度检查,督促各部门认真主动的梳理各项规章制度,强化执行力,为更高层次的流程管理提供制度保障。
(二) 计划体系:严格监控经营责任制和计划体系的运行,是达成工厂经营目标及实现自身可持续发展的有力保证。逐步建立目标体系和日清体系,同时培养大家关注左右、相互协作的团队精神。
……………………
下载信息
-
运行环境: Win9x/NT/2000/XP/
资料作者: wgns
开发语言: 简体中文
资料类别: 国产软件
下载累计: 本地下载1次
下载地址:>>>下载地址1
相关下载
- 公司绩效考核管理办法
设备能源部设备管理员岗位绩效考核表
模具技术部员工绩效管理办法.pdf
绩效考核操作方案的操作模版.rar
绩效考核标准制定六大要点.rar
绩效考核量化管理全案--第五至第20章.doc
绩效考核量化管理全案--技术研发人员绩效考核.doc
绩效考核量化管理全案--煤炭企业绩效考核全案.doc
绩效考核量化管理全案--高层管理人员绩效考核.doc
绩效考核量化管理全案--战略管理人员绩效考核.doc
绩效考核量化管理全案--电力企业绩效考核全案.doc
绩效考核量化管理全案--物业企业绩效考核全案.doc
绩效考核量化管理全案--印刷企业绩效考核全案.doc
绩效考核量化管理全案--商场超市绩效考核全案.doc
绩效考核量化管理全案--酒店宾馆绩效考核全案.doc
绩效考核量化管理全案--人力资源人员绩效考核.doc
理论与方法--基于EVA的企业业绩评价方法.RAR
公司市场部经理绩效考核方案.rar
公司绩效考评制度方案-15页.rar
岗位绩效考核表实例分析.rar
收费栏目
【党政机关】
人大政协 组工统战 思想宣传 其它单位 审计统计 民政商贸 财政税务 档案保密 社区乡镇 【监督执法】
纪检廉政 安全消防 市场监管 国土城规 发改工信 城建环保 【产业发展】
教科卫健 农林牧渔 建设交通 工矿企业 水利电力 文广旅游 邮电通信 金融保险 人劳社保 【演讲致辞】
竞职竞聘 精彩演讲 贺信致辞 发言表态 【党团建设】
入党入团 党的建设 团青少先 自查剖析 工会妇联 【报告体会 】
心得体会 工作报告 调研研讨 【 计划总结】
个人总结 单位总结 事迹材料 经验交流 工作汇报 【 秘书公文】
申报批示 简历鉴定 办公厅室 其它范文 【晚会文艺】
婚礼庆典 相声小品 游戏双簧 朗诵演唱 快板其它