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报酬待遇管理规定.doc下载
下载内容简介
- 报酬待遇管理规定.doc
第一条 为保障员工的合法利益，贯彻多劳多得，奖勤罚惰原则，特制定本规定。
第二条 本规定所指各种报酬待遇仅适用于正式聘用员工，短期聘用员工待遇由合同书确定。
第三条 凡在本公司就业的正式聘用员工可享受下述四类报酬待遇：工资类，津贴类、奖励类和福利类。
(一)工资类包括：
1.基本工资
2.工龄工资
3.浮动工资
4.年终双薪
(二)津贴类包括：
……………………
下载信息
-
运行环境： Win9x/NT/2000/XP/
资料作者： 黄世…
开发语言： 简体中文
资料类别： 国产软件
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