员工关系管理中包含的要素(doc5)下载

下载内容简介

• 现代的、积极的员工关系管理主要包含如上所示的16项内容，其中“劳动关系管理”就是指传统的签合同、解决劳动纠纷等内容；而“心理咨询服务”是现在企业中最时髦、最流行的一种福利，这项福利的产生来源于日益强烈的竞争压力；“员工的信息管理”对那些相对比较大，如几千人的公司非常重要；另外“辞退、裁员及临时解聘、合并及收购”则是稍微消极一点的员工关系管理，是用来处理员工的。现代员工关系管理包含的内容非常丰富，需要逐一渐进地认识和学习。员工关系管理职能在人力资源部和公司的定位 1.员工关系职能的结构体系

下载信息

• 运行环境： Win9x/NT/2000/XP/
  资料作者： bgfv…
  开发语言： 简体中文
  资料类别： 国产软件
  下载累计： 本地下载1次
  下载地址：>>>下载地址1  
  

相关下载

• 员工服务守则及接待技巧.rar
  管理制度--公司员工管理规章制度.doc
  员工分红应费用化或盈余化之探讨.ppt
  员工分红入股制度.ppt
  青岛某物业员工职业培训.ppt
  员工心态教育.rar
  试用期员工管理制度.rar
  对C类员工的全新计划.rar
  企业员工自导文化建设.rar 转载
  基层管理类员工晋升制度.rar
  中国员工组织认同调查问卷-1.rar
  香港公司高层员工满意度调查数据统计.rar
  万科地产人事培训部员工满意度调查.rar
  员工满意度调查表.rar
  员工发展与职业生涯规划.rar
  企业员工关系管理.rar
  人事管理及员工发展.rar
  员工应具备的职业素质.rar
  保留关键员工的关键步骤.rar
  如何培养员工的创新.rar