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【内容摘要】
一、加强精神文明建设活动的开展,强化内部管理,不断提高员工的素质。二、通过精神文明活动的开展,使行风行貌焕然一新。三、加强精神文明的组织领导,充分发挥领导班子的先锋模范作用。
【正文】 xx移动分公司地处xx区繁华地带中心路62号,现有员工11人。两个主业及三个合作营业厅,服务全区客户2.1万人。近年来,xx移动分公司在市公司和区委、区政府的正确指导下,按照党中央《关于社会主义精神文明建设指导的方针的决议》及省文明单位条例和移动系统开展精神文明单位建设有关文件精神。按照区委、区政府的要求及部署,紧紧围绕以经济建设为中心,始终把创建精神文明单位标兵活动做为一件大事来抓,纳入工作日程,常抓不懈。
在生产经营过程中,我部门以与时俱进的工作作风,开拓创新的工作态度,认真贯彻落实党的十七大精神,开展了一系列增强员工素质,争创精神文明先进单位标兵的活动,制定了切实有效的措施,采取了“两手抓、两手都要硬”的方针,使我公司干部员工有了经营理念,工作作风和业务素质等方面都得到了很大的提高和改进,服务环境、服务设施得到完善,形成了人人讲精神文明、人人为创建精神文明做贡献的高潮。促进了当地经济的发展与繁荣。使我部门如期实现了精神文明建设和经营的目标落实,受到市公司和社会各界的好评。
经全体员工的不懈努力,我部门荣获2007年度出席市公司先进集体荣誉称号;2009年和2010年荣获“关注民生、服务发展”活动最满意单位称号…………
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