银行党支部书记、行长2012年述职报告

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银行党支部书记、行长2012年述职报告

2012年，是我任xx行党支部书记、行长的第二年。这一年，由于工作重心转移到以业务发展为主，加上人力资源提升项目的实施，也是各种矛盾错综复杂、干部员工观念更新的一年。面对工作压力，在上级行党委的坚强领导下，在支行班子的齐心推动下，在全行员工的共同奋战下，我和班子成员一道，带领xx行最终实现了提速升位的目标。现将2012年的主要工作述职于后：

一、主要工作亮点

1、盈利能力增强，利润再创新高。全年在加大atm等基础设备投入的情况下，仍实现拨备后利润752万元，比上年增长了3倍；超额完成上级行下达利润计划的20.9%。2、绩效考评靠前，员工收入增加。2012年4季度在万州分行系统绩效考评排位第二名，比2011年同期靠前2名，比2005年同期靠前4名。2012年员工绩效收入总额（不含行领导、不含专项奖励）196.9万元，比上年增加33.5万元，人均绩效收入（不含行领导、不含专项奖励）27726元，比上年增加5342元，增幅达23.87%。3、突破中间业务，员工观念更新。全年实现中间业务收入560万元，中间业务收入比上年增长了3.55倍；超额完成上级行下达中间业务收入计划的35.27%。员工在对代理营销保险、代理营销基金等中间业务品种原先较为不感兴趣的情况下，及时更新观念，全年代理销售理财产品29665.15万元，最终实现了中间业务的跨跃式突破。4、突出个金业务，力争同业排位。按“1+4”考核，全年新增个人金融资产14168.6万元，超额完成万州分行下达计划的77.11%。在同业市场上，赶超建行、中行，“1+4”新增…………

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