邮政系统深化创新厂务公开民主管理工作调研报告

内容预览：

邮政系统深化创新厂务公开民主管理工作调研报告为进一步深化全省邮政局务公开民主管理工作，努力创建和谐稳定的劳动关系，促进xx邮政又好又快发展，按照省总工会部署，省邮政工会组成2个调研组，以三级局务公开民主管理工作为重点，从6月初开始历时1个月时间，对6个市局、6个县局、24个支局班组进行了深入了解。现将调研情况进行汇报。

一、基本情况

全省邮政共有14个市局44个县局5个直属单位，全省从业人员2.36万人。邮电分营以来，全省邮政认真贯彻落实省委和省总工会要求，全面深入开展局务公开民主管理工作，在省公司党组领导下，以改革促求发展，在创新中求提高，有力推动了企业民主政治建设和邮政事业发展。从调研的总体看，全省邮政局务公开民主管理工作已建立了长效机制，各单位在民主政治建设上有了长足发展，全省建有三级局务公开民主管理网络，各基层建立了由党委、行政、纪检、工会负责人组成的厂务公开民主管理工作领导小组，认真贯彻执行厂务公开民主管理工作相关的法律法规。共同特点是：一是畅通厂务公开三个渠道。即畅通信息渠道，扩大知情权；畅通参与渠道，落实参与权；畅通廉政通道，强化监督权。二是完善厂务公开三种形式。即推行了地区职代会制度；强化了基层班务（支局、班组）公开民主管理制度；规范集体协商和集体合同制度。三是坚持做好厂务公开六项活动。即坚持开展对全省邮政《工作报告》征集意见、审议活动；坚持民主决策制度；坚持民主评议干部制度；坚持招工、转聘工作程序化；坚持物资集中采购程序化；坚持推进薪酬集中…………

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