图书馆2011年下半年工作目标计划

内容预览：

图书馆2011年下半年工作目标计划

一：工作目标：

满足广大读者在工作和生活中对文献资料的需求，创建让广大读者满意的图书馆。

二：工作思路：

1、通过调研广大读者的文献需求规律，依据读者的特点来制定图书馆的服务策略，调整并拓宽图书馆的服务内容；

2、建立“以读者为中心的”的服务模式，图书馆所有的工作流程都要基于如何最大限度地满足读者的需求来考虑；

3、在充分实现图书馆的辅助和科研职能的同时，尝试发挥出图书馆的教育职能。

三：具体的工作计划：

（一）．通过创建学习型组织的形式来提高图书馆人员的素质，拟建立起一支能提供优良服务的队伍，为顺利实现图书馆年度工作目标创造条件。2011年图书馆下半年计划从以下几方面来提升人员的职业素养：

1．坚持每周一上午组织图书馆员工进行一次业务或政

治学习，学习的内容主要包括图书馆员工应具有的职业技能

和职业道德及职业价值观。学习的形式主要为集中业务资料1

学习并讨论；职业道德及价值观的学习，学习的形式为组织大家阅读相关资料及展开讨论。政治学习形式为组织大家国家的政策法规。

2．每半年对图书馆员工进行一次培训，培训的主要内容为图书馆资源的利用知识。通过相关的培训使图书馆员工的信息素养上一个新台阶，以此来提高图书馆的服务质量，改善服务效果。

（二）．加大宣传力度，通过相关宣传活动来促进图书馆的服务工作，以此来创建让读者满意的图书馆。本年度计划开展的宣传活动有如下内容：<…………

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