运管所站长作风纪律整顿剖析材料

内容预览：

运管所站长作风纪律整顿剖析材料自开展作风纪律整顿教育活动以来，认真对照自己的工作实际和思想动态，认真查找了自己工作以来在思想政治、组织纪律、实事求是、为人民服务方面存在的问题。并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现对照工作实际，作如下剖析：一、存在的问题1、在理想、信念方面，主要问题是理想不够远大，政治敏锐性不高。在宗旨观念方面不强，考虑问题多，自觉为民办事的现象少。2、履行职责不到位，存在效率不高，好人主义思想，存在自律意识不强。在执法活动中，没有做到严格执法，给单位和领导惹了麻烦。3、在工作方面，缺乏开拓创新精神，存在许多薄弱环节。工作上重点放在抓市场管理上，治超检查没有做到抓具体、抓细节，虽取得了一些成效。但是工作还存在不平衡情况，也存在工作上满足于过得去，缺少工作热情。缺乏深入细致的调查研究，对工作中出现的新情况、新问题缺少对策，对复杂案件文书的制作能力不强。4、在纪律作风方面，自己没有做到持之以恒，有放松要求的现象，存在纪律观念淡薄、作风纪律松懈现象。不注意自己世界观、人生观的改造。工作中存在急躁情绪。处理问题把握的尺度不够好。二、原因分析1、轻视理论学习，文化功底不深。长期以来，对政治理论的学习只是用什么学什么，强调什么学什么，不注意系统学习。不是挤时间学，而是因应酬，零碎事务就放弃学习；平时只是参加业务学习，没有坚持经常性自学。学习过程中，不注意全面学、深入学，多数情况是抄记…………

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