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2010年区卫生行业女职工工作意见
各医疗卫生单位工会:2010年,我系统行业工会女职工工作按照区总工会的要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观,学习贯彻党的十七届四中全会精神,围绕全区医疗卫生体制改革和卫生事业发展为中心,切实维护女职工的合法权益和特殊利益,全面实施“女职工建功立业工程”、“女职工素质提升工程”、“女职工爱心帮扶系列工程”,夯实女职工组织基础,做到服务大局有新贡献,服务基层有新举措、服务女职工有新成效,推动卫生行业女职工工作迈上新台阶。一、明确女职工工作任务,有效发挥职能作用各工会女职工组织在思考和部署女职工工作时,既要服从工会工作的总体目标和主要任务,又要充分体现女职工工作的特点。要以女职工为本,依法维护女职工权益,着力解决女职工最关心、最直接、最现实的利益问题,尽力疏通女职工诉求渠道,尽量满足女职工合法合理的要求,尽量为女职工技能提升和个人发展创造条件,尽量帮助女职工克服生产生活困难,尽量改善女职工生存环境和生活质量。最大限度地调动广大女职工的积极性、主动性、创造性,把女职工的智慧和力量凝聚到“女职工素质提升工程”中,凝聚到“女职工建功立业工程”中,凝聚到“我为节能减排作贡献活动”中,促进全区卫生系统和谐快速发展。二、开展素质教育工作,提升女职工整体能力要开展适合女职工特点的各种素质教育活动,不断创新符合女职工特点的教育培训方式,引导女职工掌握现代科学文化知识和业务技能。要把社会主义核心价值体系贯穿其中…………
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