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如何搞好领导干部廉洁自律工作的调查与思考
领导干部是国家行政法律、法规和有关政策的执行者,社会建设和公共事务管理的组织者,是党和政府联络群众的纽带和桥梁,在履行职责的过程中享有一定的自主权,代表着党和政府的形象。
自党的十四届二中全会以来,党中央多次把领导干部廉洁自律作为反腐败的一项重要任务摆在突出位置。党的十六大报告明确指出:要进一步抓好领导干部廉洁自律、查处大案要案、纠正部门和行业不正之风的工作。可见领导干部廉洁自律在加强党风廉政建设和反腐败斗争中的极端重要性。当前,领导干部廉洁自律意识整体得到加强,但还存在一些问题,需要我们认真研究,加以分析,予以解决,否则,势必滋生出许多领导干部的腐败现象,势必影响到党执政能力的提高,势必影响到党和政府在群众中的威信,势必影响到推进全民创业、加快富民兴赣。
因此,如何搞好领导干部的廉洁自律工作,显得非常重要。笔者针对这个问题,从以下几方面谈一谈自己的看法。
一,当前领导干部廉洁自律中存在较突出的问题
1,“期权化”现象。领导干部权力的“期权化”现象,早已是公开的秘密。有些领导干部退休后,并无什么特长和技术专长,而且基本上无所事事,却以顾问之类的名义在企业里拿着惊人的酬金,其中的原委大家心照不宣。但是,领导干部享受“期权”时,因为已经“不在其位不谋其政”,自然就不再在原单位和有关职能部门监督制约的范围之内。有时,虽然明知其是打着“发挥余热”的幌子兑现“期权”,原单位和有关职能…………
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