关于公务员职务消费货币化改革的思考

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关于公务员职务消费货币化改革的思考

公务员职务消费问题是党风廉政建设中的一个难点问题，也是群众反映强烈的一个热点问题，更是党的十六大提出的一个待破命题。长期以来，公务员的职务消费一直由财政包揽，消费不计成本，致使公务员在职务消费中奢侈浪费、以权谋私、贪污侵吞等消极腐败现象还较突出。那么，在市场经济条件下，如何改革公务员现行职务消费管理模式，探索一条从源头上预防和遏制职务消费中腐败现象的路子，是当前党风廉政建设工作所面临的一个重大课题。最近，笔者就这个问题展开了调研，本文就此问题谈一些浅见。一、现行公务员职务消费存在的主要问题和原因从调研反映的情况看，近几年来，公务员职务消费所引发的不正之风和不廉洁现象，是党风政风中存在的主要问题之一，它对党政机关的运作秩序产生不良作用，严重损害了党和政府的形象，破坏党与人民群众的关系，影响改革开放和经济建设。从我县近几年的治理情况看，职务消费中产生的“两不”现象呈现四个特点：一是职务消费制度失去了应有的约束力，权大于规、权大于法的现象较为突出；二是在职务消费中暗箱操作，利用职权，将职务消费变成了个人消费，将公务指向变成个人指向，使职务消费在某些方面已变为职务享受和假公济私的手段；三是以职务消费为名，弄虚作假，虚报冒领，贪污侵吞等消极腐败现象呈多发趋势；四是讲排场，追时髦，互相攀比，挥霍浪费，使职务消费成了炫耀个人身份的象征。由公务员职务消费引发的诸多“两不”现象中，人民群众反映最大的问题主要有：（一）公务用车问…………

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