某县推进公务员职务与职级并行制度调研报告

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某县推进公务员职务与职级并行制度调研报告

　　为更好推进公务员职务与职级并行制度落实，xxx通过实地调研、听取基层干部意见、召开座谈会、查阅干部档案等方式，就我县公务员职务与职级并行制度的开展情况进行全面调研和分析，形成此调研报告。

　　一、公务员职务与职级并行制度的重大意义

　　（一）公务员职务与职级并行制度有利于更好推进国家治理体系和治理能力现代化建设

　　公务员职务与职级并行制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的组织路线，坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，坚持向基层倾斜，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。职务与职级并行制度完善了中国特色公务员制度，改革了公务员职务设置办法，建立了职级序列，畅通职级晋升通道，拓展职级晋升空间，激励公务员干事创业、担当作为。高素质、高效率、专业化的公务员配置，能更加精准的以人为本，服务群众，工作流程更加科学规范，服务能力更加科学高效，有利于更好推进国家治理体系和治理能力现代化建设。

　　（二）公务员职务与职级并行制度是激励公务员担当作为的重要举措

　　长期以来，公务员晋升渠道主要通过职务上的晋升，特别是基层公务员，晋升方式单一且晋升机会少，这也就使得基层很多兢兢业业、勤勤恳恳，只是缺少领导能力的公务员一直是“老科员”，影响了公务员队…………

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