街道干部浙江生态文明干部学院学习培训心得体会

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街道干部浙江生态文明干部学院学习培训心得体会

　　通过一周在浙江生态文明干部学院的学习，感触很深，收获很大。课堂讲授、现场教学、论坛式教学、案例式教学、研讨式教学等形式让我们深入了解到全国文明村、全国美丽宜居示范村—安吉县天荒坪镇余村、德清县莫干山镇五四村，“党建+生态”教学基地—南太湖新区，国家级美丽宜居示范村—安吉县灵峰街道大竹园村，全国环境优美乡—水口乡、海派风情文化名村—德清县莫干山镇庾村等地的先进经验和做法。下一步，xx街道将继续全面贯彻县域治理“三起来”要求，以实现高质量发展为主线，以改善人居环境为重点，以全面深化改革为动力，通过“四个起来”，走好新时代乡村振兴之路。

　　一、激发人才活力，让乡村治理“活起来”

　　基层治理是乡村振兴的具体实践。全国乡村治理示范村—余村的“支部带村、民主管村、生态美村、发展强村、依法治村、平安护村、道德润村、清廉正村”为我们基层治理提供了学习借鉴模板。一是打造支部过硬。严格按照“一升一降”“四有四带”“四好四强”选优配强“两委”班子，全部实现“一肩挑”，广泛开展“五星”党支部创建活动，全面打造支部过硬，进一步夯实党建基础。二是规范“微小权力”。着眼化解基层矛盾难题，制定领导干部联系帮扶困难群众机制，街道、社区干部分包困难群众。着眼解决基层基础薄弱、侵害群众利益等突出问题，深化开展“一村一警”，构建多元化矛盾纠纷化解机制。三是激发乡村人才活力。深入摸排在外人才信息，建立健全完善在外人才信息库，加…………

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