县公安局辅警队伍管理工作情况调研报告

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县公安局辅警队伍管理工作情况调研报告

　　一、我县公安局辅警基本情况

　　xx年以来，xx县公安局聘用辅警xx人，在县局党委的协调努力下，积极争取党委政府、财政的支持，努力改善辅警薪酬待遇，xx年州级保障下拨交通协管员经费xx元，县级财政预算经费xx元，县级财政预算特警人员经费xx元，县级财政预算交通协管员、接警员经费xx元，县人社局拨公益性岗位人员工资、保险费补贴xx元，合计拨款xx元；xx年支付辅警工资、五大保险费、管理费、人身意外伤害保险费、服装费、装备费、被装费xx元，超支xx元从我局办公经费中开支。

　　目前，我局实有辅警xx人，其中公益性岗位辅警xx人，派出所辅警xx人、交警队辅警xx人、其他辅警xx人。已购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五险，未购买住房公积金，随着保险基数的提高，五大保险费也不断增加，xx年在岗职工平均工资约为x万余元，当地最低月工资水平月工资为xx元，辅警月工资xx元，月缴纳五险xx元，我局每月为每名辅警发工资及买保险支付xx元，xx年在岗职工平均工资约为x万余元，当地最低月工资水平月工资为xx元，辅警月工资xx元，月缴纳五险xx元，我局每月为每名辅警发工资及买保险支付xx元，xx年在岗职工平均工资约为x万余元，当地最低月工资水平月工资为xx元，辅警月工资xx元，月缴纳五险xx元，我局每月为每名辅警发工资及买保险支付xx元，辅警工资虽然超过当地最低月工资水平，但仍然赶不上当地经济消费水平，大多数辅警觉得工资较低，工作与收入相差太大，辅警人员变动频繁，流…………

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