某县开展“令行禁止、担当作为”作风整顿活动经验汇报

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某县开展“令行禁止、担当作为”作风整顿活动经验汇报

　　重任在肩，作风为先。**县委县政府牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，启动以“令行禁止、担当作为”主题的作风整顿活动，在全县干部中培育“重落实、敢担当、善作为、守底线”的新作风。

　　今年以来，全县各级纪检监察组织已问责党组织**个，通过追究直接责任、问责等方式处理党员干部**人，让“令行禁止、担当作为”成为干部从政的基本守则。

　　党风正则民风淳，作风好则事业兴。如何通过作风建设推动**各项工作再上新台阶，县委果断决定，把今年确定为“令行禁止、担当作为”作风整顿年，由县纪委监委牵头主抓，下大力气全面、彻底整改当前干部队伍中存在的作风问题，为巩固脱贫攻坚成果、衔接乡村振兴战略。

　　一、重落实  践行“一线工作法”

　　针对当前个别干部中存在“推、拖、慢”，责任不落实、工作不落实现状，xx因地制宜，通过“末端落实终端”的方式，践行“一线工作法”，要求全县党员干部深入一线检查指导、督促落实，做到责任在一线落实、工作在一线推动、问题在一线解决、矛盾在一线化解，不搞“层层甩锅”、以文件落实文件、以会议落实会议，严禁搞形式主义和官僚主义，全县党员干部要“一竿子插到底”，确保工作安排、目标任务落地见效。

　　二、敢担当  勇担责任做实事

　　针对当前个别干部思想观念陈旧、工作按部就班、政策机械照搬等突出问题，xx对标“好干部”标准，鲜明“能担当的人有平台，敢担…………

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