市人社局2023年促进毕业生就业工作措施汇报

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　　市人社局2023年促进毕业生就业工作措施汇报

　　2023年我市就业的高校毕业生预计达到x万人，大学生就业问题成为人事局今年工作的重中之重。市人事局窗口主动出击，为确保x万名毕业生实现就业,采取多种措施:

　　一是认真做好各类毕业生就业招聘会的组织实施充分发挥人才市场就业的主要渠道作用。大力实施"百千万"人才就业工程。二是抓好县（市、区）毕业生就业工作。对各县（市、区）毕业生就业部门分解就业目标，明确责任，制定规划，保证回县毕业生充分就业。

　　三是努力挖掘毕业生就业岗位。深入各行各业挖信息、找岗位，摸清用人单位用人情况，并及时向毕业生发布岗位需求信息，不断开辟新的就业渠道。2023年对党政机关、事业单位按计划面向社会公开招录（聘）x次。

　　四是进一步规范用人制度。加大清理基层事业单位混岗占编人员的力度，腾出更多的岗位吸纳高校毕业生。

　　五是继续抓好面向基层就业项目的实施。积极做好"三支一扶"计划工作，切实落实各项政策措施，重点做好服务期满志愿者就业服务工作，鼓励高校毕业生在项目结束后留在当地就业，解除毕业生到基层就业的后顾之忧，使基层成为高校毕业生就业的主要渠道。

　　六是做好毕业生就业见习工作。进一步扩大毕业生就业见习规模，在已有3家省级毕业生就业见习基地的基础上，2023年力争再创建1-2家省级毕业生就业见习基地。

　　七是继续组织人才劳务输出。组织我市工业学校、财贸学校、经贸学校等中专院校与xx省、xx市、xx市等外地人才劳务市场，三…………

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