内容预览:
乡镇开展“三整顿两提升”干部作风建设活动实施方案
一、总体要求
坚持作风建设永远在路上和严的主基调不动摇,坚持问题导向、目标导向、效果导向相统一,教育引导广大干部凝聚起奋发图强、争先进位的精气神,为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务、全面落实市委六届三次全会和县委十三届三次全会精神、加快建设现代化新xx和美好xx提供坚强的作风保障。
二、时间安排
从2022年8月底开始,到2022年10月底结束,为期2个月。
三、主要任务
1.整顿干部思想。以推动思想观念转变为重点,着力整治“身子进入新时代,思想还停留在过去,看问题、作决策、推工作还是老观念、老套路、老办法”,思维存定势、路径存依赖,在区域竞争发展中缺乏危机感紧迫感、在服务和融入新发展格局中缺乏主动作为意识等问题。
2.整顿干部作风。以激励干部担当作为重点,着力整治干事创业缺乏热情激情,只求过得去、不求过得硬,不想争先进位,在矛盾和困难面前不敢担当,向上争取支持缺乏钻劲黏劲,推进大事要事难事缺乏钉钉子精神,干工作虎头蛇尾、半途而废等问题。
3.整顿干部纪律。以确保政令畅通为重点,着力解决贯彻落实党中央决策部署存在温差、落差、偏差的问题,贯彻落实省委、市委、县委部署要求存在理解不透、行动不快、执行不力等问题。
4.提升干部素质。重点提升政治能力,忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,善于从政治上分析和解决问题;提升业务本领,深入学政策…………
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