（单位）领导班子和干部队伍建设情况调研报告

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（单位）领导班子和干部队伍建设情况调研报告

　　根据安排，3月7日，第三调研组对***（单位）领导班子和干部队伍建设情况进行了调研，现将有关情况报告如下：　　

　　一、班子总体情况　　

　　***核定领导职数3名，其中：局长1名，副局长2名，。目前，共配备领导班子成员**名。领导班子成员平均年龄50.3岁，全日制大学以上学历2人。　　

　　从调研情况来看，***领导班子政治坚定，工作思路清晰，务实高效。班子成员积极主动担当，团结奋进、开拓进取，整体作用发挥好。近年来，***认真履行统筹政法工作、协调各方职能和建设政法队伍、督促依法履职的职责，扎实推进战疫情、保安全、护稳定各项任务，实现了暴恐案件“零发生”。深入开展政法队伍教育整顿，常态化开展扫黑除恶斗争，扎实推动平安酒泉建设，有效提升了人民群众安全感。2021年，全市刑事案件、治安案件、电信诈骗案件均大幅下降，是全省唯一实现连续三年双下降的市州，酒泉市成为全省唯一被命名的“平安中国建设示范市”，***荣记集体二等功。　　

　　调研过程中，***（单位）部分干部谈到，长期空缺2名副局长，不利于各项工作推进。建议尽快补齐配强。　　

　　二、班子成员情况　　

　　三、优秀干部人选推荐情况　　

　　（一）近期使用干部（**人）　　

　　1.***，现任***科科长、一级主任科员。2013年1月任正科级，2022年1月任现职。女，**族，中共党员，1977年11月出生（44岁），**人，全日制大学学历，文学学士，**…………

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