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近年来,我县深入实施“小县大城”发展战略,推动全县人口、产业、功能、要素向县城集聚,积极打造便捷就业圈、智能择业圈、舒适乐业圈。截至目前,城镇新增就业685人,同时“**师傅”劳务品牌在第三届全国创业就业服务展示交流活动上获评“就业带动类劳务品牌”。
一是打造便捷就业圈。通过创造就业岗位,加快木制玩具特色产业转型发展,形成产城融合、就地就近的良好就业格局。依托城乡社区居家养老照料服务中心创新设立“长者益智幸福坊”,开展玩具来料加工,帮助老年人在家门口实现就业增收。同时在乡镇(街道)举办巡回专场招聘会,由工作人员现场进行岗位介绍和政策解读,帮助农村富余劳动力、城乡失业人员等群体拓宽就业渠道,实现在家门口求职就业。截至目前,举办送岗下乡宣传活动10场,发放岗位及政策宣传册3000余份,初步达成就业意向200余人次。
二是打造智能择业圈。依托“**就业”小程序,精准推送就业相关信息和创业政策,实现“让数据多跑路,求职少跑腿”。并在“**就业”小程序中增设“要培训”模块,劳动者只需选择想要参加的培训班,点击在线报名,即可实现技能培训报名“掌上办”。同时制订全年培训“计划书”,并发布培训项目,涉及各个领域,让就业者自行选择。及时在微信公众号中发布培训计划、培训机构联系方式,实现全年培训计划“一张表”,方便劳动者及时掌握培训情况。截至目前,我县共完成职业技能培训1522人次,完成技能人才培养124人。
三是打造舒适乐业圈。构建根治欠薪长效机制,联合行业主管部门…………
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