文科专业学生在春招中就业难问题值得关注（意见建议）

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文科专业学生在春招中就业难问题值得关注

　　近年来，高校毕业生就业形势日趋严峻，而文科专业学生的就业难问题更是引发了社会各界的广泛关注。据统计，众多文科专业，如绘画、历史学、音乐表演、法学等高居最难就业的红牌专业榜单。文科专业就业困难不仅表现在就业率不高，还包括专业对口率低、工资低、就业质量差等方面。2023年全国高校毕业生规模达到1158万人，同比增加82万，规模和增量均创历史新高。疫情对就业的影响仍在持续，部分行业和企业生产经营还未恢复到疫情前水平，就业市场用人需求还存在不确定性。3月2日微博热搜词条‘211文科男硕士吐槽招聘会均薪5500引争议’引起广泛关注，内容显示近期上海举行多场面对高校毕业生的线下招聘会，211大学文科硕士博主“严肃的虾米”今年6月即将毕业，但发现招聘会现场文科岗位很少，并且给的薪资不符合预期，当天准备了5份简历，最后一份都没发出去。文科就业难早已不是新鲜话题，2023毕业季渐近，“就业焦虑”、“毕业即失业”等词频频出现，应引起高度重视。

　　文科专业就业难有多方面的原因，主要包括以下几个方面：

　　1、高校扩招导致供大于求。自1999年开始，高校扩招使得大学生数量急剧增加，而市场需求却没有同步增长。尤其是在人口红利逐渐消失、经济增速放缓、新冠疫情等因素影响下，大学生就业形势更加严峻。根据智联招聘，2022年人文学科毕业生的就业签约率仅12.4%，远低于理工类毕业生。

　　2、市场需求偏向理工类。在现代化进程中，理工类专业具有更强的实用性和竞争…………

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