流动摊点疏导安置办2021工作目标责任书

投稿人:佚名 发布时间:2021/9/28 投稿交换  申请VIP 全文727字

内容预览:


为全面贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,进一步加强目标责任管理,充分调动各方面工作的积极性,推进xx城管工作再上新台阶,区城管局特与疏导安置办签订目标责任如下:  

一、疏导安置  

1、按照市、区城管部门的统一要求,在政策允许范围内做好疏导安置点、便民服务点(包括夏季瓜果临时销售点)规划定点工作。  

2、指导各执法中队在辖区内做好摊点安置工作,并对安置条件和政策落实严格审查、检查把关,确保公开、公平、合理、规范安置各类流动摊点,确保入点、有序、限时、亮证经营,建立基础台帐和安置档案。  

3、负责对辖区范围内的安置点、便民点定点定时规范经营,以及长效管理工作进行督查考核,确保安置路段严格执行征收标准和征收纪律。严禁漏收、擅自降低标准、“人情费”现象,严禁白条收费、收费不开票或“大头小尾”、使用非统一票据现象,严禁损公肥私、假公济私、接受当事人请吃和财物现象。  

4、加大检查巡查的频次和力度,建立巡查记录,及时处理问题,对辖区内非安置点(便民服务点)存在的流动摊点,进行督促取缔和检查考核。  

5、完成全年的实事工程,做好流动摊点贩卖中心的规划、选址、建设工作。  

二、队伍建设  

1、严格执行《江苏省城市管理行政执法规范(试行)》和行政权力阳光运行规范,规范行使行政权力。  

2、加强学习培训。受训率达100%,合格率达98%。  

3、严格执行局关于执法车辆方面的管理规定。  

三、其它工作 …………


全文共727字,仅供站内会员学习参考(会员可打开排版规范的全部文档)
新来的客人请【点此注册】加入会员
刚注册会员请【刷新页面】打开全文
未登陆用户请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书,职场精英的智慧文库![了解我站]

   
热点专题文章
参赛获奖演讲稿 各岗位述职述廉述学述德报告
典型工作经验汇报交流发言材料 金融保险行业相关工作文档
各行业先进人物事迹材料 专题学习心得体会交流发言材料

加入步骤