某市干部人事档案管理工作经验交流发言材料

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某市干部人事档案管理工作经验交流发言材料

　　近年来，xx市委以xxx思想为指引，认真贯彻落实党的十九大精神，以及全国、全省、全市组织工作会议精神，全面从严治党、从严管理干部。充分发挥宏观指导职能，统筹推进档案创新发展，着力提升档案工作质量，以服务干部人才工作为中心，打基础、强机构、提能力，为建设高素质专业化干部队伍提供了坚强的组织保证。

一、　　强化政治担当，规范管档基础工作

　　干部人事档案是党的重要执政资源，全面规范干部人事档案基础工作是做好干部人才选拔培养的关键之举。按照全过程管理、全流程把控原则，我市构建了“标准明确、科学合理、便于操作”的工作机制。一是提高政治站位，从加强档案管理顶层设计着手,精心编录《干部人事档案工作资料汇编》，原汁原味宣传贯彻xxx思想、精准传达中央和省、市委关于干部人事档案工作的政策规定。二是规范工作制度，严格落实新时期档案管理要求，结合部机关正在开展的“学思想、转作风、提质量”整顿工作，出台《xx市干部人事档案日常管理工作规定》和《关于进一步规范市管干部人事档案查借阅工作的通知》，统筹指导全市各单位规范开展管档工作。三是提升工作标准，牵头制定全市干部人事档案sop(标准作业程序)，把工作质量贯穿管档全过程，收集材料、转递档案、查借阅等关键工作表单、关键操作步骤实现标准化，全面提升了我市干部人事档案工作科学化、制度化、规范化水平。

二、　　创新机构体系，构建集中管档模式

　　机构体系是档案管理工作科学高效开…………

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