某局机关学习制度 

内容预览：

某局机关学习制度  　　

为创建学习型机关，全面提升干部职工的理论素养和业务水平，根据有关规定，结合实际，制定本制度。 　　

一、学习类型 　　

 1、党组中心组学习。中心组由党组成员组成，必要时可以召集及各科室负责人参加，党组书记主持学习。人事科指定专人负责记录。根据学习内容和工作需要，视情况扩大学习范围。党组书记不在时，可委托党组成员负责组织学习。　　

中心组理论学习每季度不少于1次，如需及时传达有关会议精神、重要文件、上级领导指示或部署重要工作任务，可随时组织中心组成员学习。 　　

2、干部职工集体学习。分管领导主持干部职工集体学习。机关党委、人事科、办公室负责组织机关全体干部职工每周集中学习1次，并指定专人做好学习记录。具体时间为每周星期二下午。　　

上级部门安排专题学习活动或如需及时传达有关会议精神、重要文件、上级领导指示或部署重要工作任务，可随时组织干部职工集体学习。　　

3、科室集体学习。以科室为单位，根据业务工作需要，科室主要负责人召集主持本科室人员集体学习，科室集体学习每月不少于1次。　　

4、个人分散自学。坚持挤时间自学，每天按规定达到《学习强国》和《公务员网络培训》规定的分数。干部职工根据工作需要和自身实际情况，按照“缺什么、补什么”的原则，坚持理论联系实际，带着问题学、结合工作学，自觉加强政治理论和业务知识的日常学习。  　　

二、学习内容　　

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