劳资关系咨询信息--向左走向右走（pdf 29）下载

下载内容简介

• 劳资关系咨询信息--向左走向右走

  1、 职场风云 2
  1.1 跨国企业以什么赢得员工的欣赏 2
  在中国最具影响力的跨国公司 2
  尊重员工才能赢得员工信赖 3
  作出长期承诺，与本地社会共同发展 4
  尊重本地文化，积极处理危机 4
  1.2 “坏上司”其实是个好老师 5
  1.3 易染“过劳死”的6 种职业 6
  1． 科研人员 6
  2． 编辑、记者和作家 7
  3． 企业老板、白领高管 7
  4． 演艺人员 7
  5． 创作设计从业者 8
  6． 出租车司机 8
  2、 政策文件 9
  2.1 关于确立劳动关系有关事项的通知 9
  2.2 专家解读劳保新规：“用临时工省钱”想法过时 10
  政策解读 11

  事实劳动关系用工混乱 11
  新标准执行简单、维权方便 11
  临时工可转成长期工 12
  3、 老调重谈 13
  3.1 工会与律师 13
  聘请律师时需要考虑那些因素？ 14
  3.2 工会与职工 14
  3.3 工会与企业 15
  3.4 工会角色 15
  4、 制度典范 16
  4.1 劳动争议调解实施办法 16
  1． 目的 16
  2． 适用范围 17
  3． 职责 17
  4． 工作程序 17
  5． 附 则 19
  5、 精彩案例 19
  5.1 员工上班一个月，反倒欠了企业365元 19
  5.2 这起无证驾驶受伤案是否算工伤 20
  6、 疑难解答 22
  6.1 如何筹划工薪收入的个人所得税 22
  7、 新人资 25
  7.1 结构化面试过程 25
  面试前注意事项： 25
  一、简单寒暄 26
  二、观或听 26
  三、口头表达能力(注意语言逻辑性、用语修辞度、口头禅、语言波幅等) 26
  四、灵活应变能力(也涉及工作态度) 26
  五、兴趣爱好(知识广博度) 27
  六、情绪控制力(压力承受力) 27
  七、上进心与自信心 28
  八、责任感与归属意识 28
  九、管理能力 28
  

下载信息

• 运行环境： Win9x/NT/2000/XP/
  资料作者： 0990…
  开发语言： 简体中文
  资料类别： 国产软件
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