培训效果评估文章下载

下载内容简介

• 培训和培养是任何意义上的人力资源管理的活动中心——如果没有把培训看作是实现经营计划的重要组成部分，那就很难说这样的公司承担了人力资源管理的责任。　　科学的培训评估对于了解投资的效果，界定培训对组织的贡献，证明员工培训所做出的成绩，非常重要。目前企业培训存在的最大问题在于无法保证有限的培训投入产生出理想的培训效果，培训的效果难以评估。企业在重视员工的培训同时，必须加强培训评估，加强培训管理。开发并设计功能强大的企业培训管理模块也是人力资源软件今后发展的重要方向！　　由于人们较为重视的是培训资金投入的问题或者如何改善培训的方法和技术问题，许多的企业没有将精力放在培训的评估工作上，没有认识到培训评估工作的重要性。大多数的企业并没有建立完善的培训效果评估体系，对培训效果进行测评的方法单一，效果评估工作仅仅停留在培训过后的一个简单的考试，事后不再做跟踪调查。这样一来，并不能起到考评培训效果的作用，在培训上的巨大投入并没有收到预期的回报。我们可以这样说，培训评估是培训活动长期有效开展的重要保证措施，而遵循良好的评估流程也是有效进行培训评估的重要保证措施！目前许多企业在重视培训的同时也纷纷开始进行培训评估，但是绝大部分培训评估都会出现以下几种主要的错误：多数的企业已经认识到了有效的培训评估需求，但对培训评估的投入还不够；或者不知道从何处着手来进行评估，将评估这一块闲置。培训评估不全面也是常见的问题。多数的培训评估仅仅对培训课程中所授予的知识和技能进行考核，没有深入到培训学员的工作行为、态度的改变、工作绩效的改善、能力的提高和为企业带来的效益上来，评估工作只是在最初级的层次上。许多企业每次培训活动的评估情况缺乏系统的纪录，评估所用的方法、测试的内容、学员完成情况、测试的结果等等能够完整记录在案的企业不多；即使有关培训的内容即便有所记录，这些记录也是缺乏专业的管理，大多是零散的、无序的，没有建立一个培训信息系统。这些都不便于对培训的效果进行有效的分析，不便于下一步培训工作的开展。同时，还有很多企业重视培训评估，但是其评估却与实际工作脱节。 ........................

下载信息

• 运行环境： Win9x/NT/2000/XP/
  资料作者： fbhh…
  开发语言： 简体中文
  资料类别： 国产软件
  下载累计： 本地下载1次
  下载地址：>>>下载地址1  
  

相关下载

• 农村信用社信贷基础知识培训讲义PPT课件
  数控机床典型机械结构培训课件.ppt
  高级经理培训资料演示文稿（企业实战版）全.rar
  中层干部培训资料参考.rar
  中层管理干部培训资料——中层经理的管理力提升.rar
  中层管理干部培训资料——中层职业经理人的10项管理技能.rar
  中层管理干部培训资料——管理者的角色认知.rar
  中层管理干部培训资料--组织沟通.rar
  中层管理干部培训资料--组织与人事.rar
  专业的会议技巧-3hrs学员版.rar
  微生物检测关键点和培养基成份及原理培训资料.rar
  麦肯锡图表绘制培训资料.rar
  精益运营试点系统解决方法培训材料.rar
  培训资料--思考企业问题的方法.rar
  培训资料--培养基介绍及质量控制.rar
  培训资料--资料库维护管理与安全架构.rar
  培训资料--策划助理培训课件.rar
  房地产业及相关税种税收政策培训资料.rar
  人力资源培训资料包(20个ppt，2个doc).rar
  合同管理员培训资料.rar