集团劳动法讲座(ppt39)--劳动标准制度下载

下载内容简介

  • 集团劳动法讲座

    学习经济法律知识
    提高企业管理人员素质
    劳动法的产生
    都是市场经济惹的祸
    劳动法三大手段
    劳动合同制度
    劳动标准制度
    处理劳动争议制度

    第一部分:劳动合同制度
    劳动合同:企业与职工建立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。
    1.1 订立劳动合同注意事项
    订立劳动合同的三个条件
    必须是由企业或企业代表和职工直接订立,不得由人代替
    坚持平等协商一致的原则
    合同必须遵守法律和行政法规的规定

    1.2 劳动合同的内容
    法定内容(必备内容)

    1.2 劳动合同的内容
    约定内容(可定可不定)
    试用期
    保密性

    1.3 劳动合同的期限
    有固定期限的合同

    无固定期限的合同
    完成工作任务为标准的合同

    1.3 合同期限的注意事项
    请注意:如果一个职工连续在一个企业工作了十年以上,如果企业和员工都愿意延续劳动合同,则应该签订无固定期限的合同
    1.3.1 订立合同两个误区
    劳动关系存在应当订立劳动合同
    原劳动合同到期后,双方愿意应当订立新的劳动合同
    1.4 解除劳动合同
    ......

下载信息

  • 运行环境: Win9x/NT/2000/XP/
    资料作者: zhub…
    开发语言: 简体中文
    资料类别: 国产软件
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