内容预览:
法院陪人民审员及陪审员倍增工作情况汇报
【导读】
……二、人民陪审员工作存在的问题 一是陪审员素质参差不齐,法院培训力度不够。根据《决定》第十五条的规定,“基层人民法院会同同级人民政府司法行政机关对人民陪审员进行培训,提高人民陪审员素质。”陪审员都是非法律职业者,业务素质有待提高的陪审员们,顾虑自己的观点不够专业、没有说服力,往往信服于法官的判决,只起到陪衬效果。虽然我们对人民陪审员进行了业务培训,但培训的次数少,人数少,培训内容也不够全面,导致陪审员法律专业知识不能得到实质性提高。 二是随机选任的要求落实不够。根据《决定》规定,应当在人民陪审员名单中随机抽取参加合议庭,但在实际操作上,因有的陪审员驻庭,有的未驻庭,为方便起见,实际操作中,一般只通知驻庭的陪审员参加审判,随机抽取并未实际落实。 三、下一步打算 ……
【全文】
2013年7月4日 ,我院接到某法明传【2013】号文《关于转发省高院<关于贯彻落实全国法院人民陪审员工作电视电话会议精神的通知>的通知》后,院长高度重视,及时召开党组会,将人民陪审员工作列入重要议事日程,并同时向同级党委汇报近年来实施人民陪审员制度工作情况,及根据今年全国法院人民陪审工作电视电话会议精神要求,请示实施人民陪审员倍增计划。某某市委表示坚决支持法院工作,并希望法院落实好“陪审员倍增计划”。 8月13日 ,我院向相关市领导汇报陪审员倍增计划相关工作进展,市领导表示,市委、市政府将从人员、经…………
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