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经济开发区人才工作总结
【内容摘要】
一、经济开发区基本情况。二、经济开发区人才工作开展情况。三、存在的问题。四、加快经开区人才队伍建设的工作思路。一是创新方式方法,大力引进人才。二是加强人才的管理培训。三是结合人才优先发试验区建设,树立示范点,探索企业人才建设机制。
【正文】
今年,在县委、县政府的领导下,县经济开发区管委会高度重视人才工作,依据《xx县人才工作领导小组2012年工作要点》和《xx县2012年重点人才工作工程目标任务分解表》文件精神,紧紧围绕开发区建设发展大局,不断深化人才人事制度改革,优化人才结构,狠抓人才的选拔、培养和使用,全区人才总量、布局和结构都发生了显著变化,为开发区的建设发展提供了有力的智力支持和人才保证。
一、经济开发区基本情况
xx省xx县经济开发区成立于2011年3月,位于成渝经济圈和成-德-绵经济核心带上,由原xx县金山综合实验区和城南新区合并而成。经济开发区总体规划20平方公里,其中城南工业园规划面积为8平方公里,金山工业园一期规划面积为12平方公里。经过两年多的努力,金山工业园已建成5.5平方公里,目前城南工业园已经建成3平方公里,园区总面积为8.5平方公里,水、电、气、道路、绿化、地下管网建设日趋完善。目前已形成了以电子材料、绿色新材料为主导产业,塑胶工业、建筑材料、机械加工、食品加工为辅助产业的结构格局。
二、经济开发区人才工作开展情况
(一)人才现状
2011年以来,在县委县…………
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