关于开展“创四好科室，做五型干部”活动实施方案

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医院关于开展“创四好科室，做五型干部”活动实施方案

为深入学习贯彻市委一届十次全会精神，实现市委提出的“一年一个新变化，三年迈上新台阶，五年实现新跨越”的发展目标，改进医院作风，塑造“为民、务实、清廉”的干部新形象，院党委决定，2006年在全院开展“创四好科室，做五型干部”争先创优活动。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，大力弘扬井冈山精神，结合先进性教育活动，按照“创一流、做表率、树形象”的要求，切实加强医院三个文明建设，不断提高领导干部的执政能力，塑造“为民、务实、清廉”的干部新形象，同时使全院职工成为顾全大局、爱岗敬业、开拓创新、服务群众、公道正派的诚信医务工作者。

　二、活动目标　　在全院开展“班子作风好、队伍素质好、服务意识好、环境面貌好”四好科室和争当“学习型、创新型、服务型、技术型、效果型”五型干部的争先创优活动，使全院党员干部职工进一步转变工作作风，提升医疗服务水平，不断促进医院稳步快速发展。　　三、评选标准　　（一）四好科室

1、班子作风好。高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，政治思想上与党中央保持高度一致，认真组织和开展好保持共产党员先进性教育活动；坚决贯彻执行党的路线方针政策，认真落实院党委行政各项决定；善于管理，敢于负责，依靠自身力量解决科室内部矛盾和问题，创造性地开展工作；自觉遵守干部廉洁自律的规定，…………

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