内容预览:
一、公司基本情况
xx县xx游船公司,是由xx集团控股的股份制企业,组建于xx年,主营xx旅游客运,兼营xx游船建造、维修及旅游产品开发,现有新型豪华游轮xx艘,职工xx人,资产总额达xxxx余万元。公司成立至今,共接待海内外游客xxx余万人次。
公司成立以来,坚持实行统一接待,统一售票,统一票价,统一调度,统一服务质量的“五统一”管理,坚持“以人为本、安全第一”的安全工作方针,以让“游客、旅行社、社会”满意为服务质量宗旨,取得了15年来未发生安全责任事故的成绩,服务质量明显提高,为xx旅游事业作出了重大贡献。
二、公司职工劳动合同签订情况
我们游船公司是属于股份制企业,绝大部分员工是由股东单位委派到公司上班的。按照《中华人民共和国劳动法》和《公司章程》规定,公司与股东单位委派到公司上班的员工鉴定了《劳务合同》,与非股东单位的职工签定了《劳动合同》。
三、工资合同签订情况
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《集体合同规定》及相关法律法规,公司工会主席代表全司职工与总经理签订了《工资专项集体合同》。主要内容有:
1、管理人员工资标准:
基本工资+职务工资+绩效工资+各类津贴。
发放标准:1500.00元;
2、生产一线员工:
基本工资+职务工资+出航补贴+各类津贴。发放标准1200.00元。
四、《劳动合同》《工资合同》的执行情况
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