组工干部读《执行重在到位》心得体会

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组工干部读《执行重在到位》心得体会

近日，闲暇之余拜读了部机关赠与的新年礼物《执行重在到位》一书，深受启发。结合当前组织系统的创先争优，我认为必须把提高组工干部执行力作为活动的重要抓手，牢固树立“责任重于泰山”、“执行重在到位”的理念，把思路落实到底，把制度执行到位，把措施抓出成效。

一、在学习培养中提高组工干部执行力

建设“学习型党组织”和“学习型干部”，是党的十七届四中全会提出的新要求。“工欲善其事，必先利其器”，我们要清醒地看到自身存在的差距，认真加强学习，把学习作为履职的“第一要务”，尽责的“第一要求”。

一是勤于加强学习,提高学习能力。学海无涯，在当今的信息时代，知识爆炸时代，知识的更新速度远超过我们的想象。我们要充分认识自己的不足，克服“知识恐慌”、“本领恐慌”、“能力恐慌”心理，把自己放低，树立终身学习的理念，做到好学不倦。学会“学习”，比学什么更重要。学会“学习”，重要的是掌握学习方法和学习能力，善于把理论的东西实践化，缩短知识与能力的差距。“冰冻三尺，非一日之寒”，学习的过程是一个不断积累的过程，非一朝一夕可以完成。我们要培养对学习的爱好，把兴趣当作最好的老师，把学习作为一种爱好，持之以恒地学，争当成为熟悉党务的“政策通”、熟悉人头的“活字典”、熟悉各项工作的“多面手”。

二是善于思考运用，提升应对能力。做好新时期组织工作，要求我们要学会开动脑筋，做一个多思、爱思、善思的多面手，善于找出解决问题的好办法，创造…………

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