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国土局矿产市场管理处处长自查整改汇报材料我处负责市区矿产资源补偿费的征收工作及对县区资补费征收进行监督指导,在日常工作中,我处始终坚持加强廉政建设、改变工作作风、提高工作效能这一中心,积极开展自查自纠,制定整改措施,并加以落实。具体工作如下:一、围绕矿产资源补偿费征管这一工作重点,从廉政勤政、工作作风、效率效能几个方面认真查找可能存在的问题。经过排查,可能在以下几个方面存在薄弱点和风险:1、征管过程中易滋生腐败,监督制约机制还存在一定的薄弱环节。矿补费分为部、省、市、县四级征收,在财政方面属于省管县,造成征管一些环节之间相互衔接不够紧密,监管措施还不够有力,制约机制还不够健全,矿补费上缴国库不及时,给以权谋私、以费谋私带来可乘之机。2、征纳双方管理与被管理、主动与被动思想影响着管理人员的观念和行为,导致一些征管部门和征管人员管理意识较浓,服务意识淡薄,片面地将采矿权人看作管理对象,而不是服务对象,习惯于对纳费人发号施令,导致一些纳费人往往通过找关系、请客送礼等方式进行通融,甚至会出现违法、违规的现象。3、资补费征收,存在资补费征收不到位、人情费等风险。矿产品销售价格波动幅度大、频率高,精确掌握有困难;个体、小型矿山企业生产销售不固定,位置分散,主动纳费意识差,征费较困难;矿补费减免比例不合理;征管人员的自身学习不够,对财务、审计等专业技术知识掌握不够全面。部分县级财政存在坐支、截留矿补费现象。二、制定整改措施,防范违法违规行为。针对可能存在的问题,我处认真…………
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