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2010年来，在公司党委的正确领导下，在公司行政的大力支持下，公司工会树立和落实“以职工为本，主动依法科学维权”的工会维权观，紧紧围绕公司整体部署，把握大局、找准位置、提高水平、创出特色，在促进企业发展、维护职工合法权益、增强职工队伍凝聚力、保持公司大局稳定等方面取得了一定的成绩。一、2010年工会工作回顾1、做好接访回访工作一年来，工会认真做好职工来访接待工作，做到了来访有登记、有填表，有工会建议以及有关部门处理意见，有回访信息。今年共接待职工来访36人次，来访事件处理及时妥当，群众满意。2、坚持厂务公开制度公司的厂务公开工作十分到位，每周在中层正职以上会议上公布公司工作情况，每月以党政工中层副职以上人员参加的方式详细公布上月公司生产经营情况和财务收支状况，还通过报纸、网站公布公司生产经营状况，接受公司职工干部监督。3、开展“安康杯”竞赛活动工会积极协助公司做好安全生产工作，开展“安康杯”竞赛活动。年初制定了方案并狠抓落实，截止11月份，共进行安全检查32次，公司整合6年来年来安全供水无事故。公司已连续三年获得河南省建设系统“‘安康杯’竞赛优胜单位”称号。今年力争再获“‘安康杯’竞赛优胜单位”称号。4、做好职工培训工作。市安监局、市总工会于11月10日至11日组织举办了“xx市劳动保护群众监督检查员培训班”。全市各县（市、区）企事业单位派员参加。工会协助公司选派了供水三公司副经理杨新胜、供水四公司副经理尤红伟、工会办公室职工蓝艳等…………
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