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2010年教育局师训中心工作总结及2011年工作打算(一)工作总体思路
2010年度本中心根据市教育工委、市教育局的总体部署,紧紧围绕全市教育改革与发展大局,以科学发展观为指导,深入贯彻落实2010年全市教育工作会议和全省中小学人事与师训两个工作会议精神,认真学习《国家中长期教育改革发展规划纲要》与全国教育工作会精神,结合我市实际,积极转变工作观念,大胆探索创新,形成了“以队伍建设为中心,以人事改革为动力,以师德建设为首要,以全员培训为基础,以骨干培养为引领,以农村教师队伍建设为重点,以培训基地为依托,以创新模式为关键,以师训网站为补充,以加强考核为保障”的具有我市特色的总体工作思路,各项工作扎实推进,取得了明显成效。
(二)主要工作总结
1、召开了全市中小学教师工作会议
及时召开了全市中小学教师工作会议,会议认真贯彻2010年度全省人事与师训工作会议精神,总结上学年度我市人事与师训工作的经验,特别是“上好课”专题培训的经验,全面部署今年我市中小学人事与师训工作。会议印发了《安庆市2010—2011学年度中小学教师全员培训“评好课”专题学习指导方案》等实施方案,启动了全市中小学教师“评好课”专题全员培训学习活动。
2、深入开展“上好课”与“评好课”专题培训
上半年根据《安庆市2009—2010年度中小学教师全员培训“上好课”专题培训方案》的文件精神,今年初聘请了东北师大教授、博士生导师孔凡哲以“上好课有效技能与教学艺术”为主题,对八县市三区、市直高中教师开展…………
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