内容预览:
根据市委市政府《关于开展市直机关作风建设年活动进一步优化发展环境的意见》的要求,我局在6月份开展了机关作风整顿“对照检查,查摆问题”阶段活动,通过自查自找、帮查帮找等形式,深入查找,深刻剖析,查找出了我局机关作风存在的五个方面突出问题。为有效整改好存在问题,把我局机关作风建设年活动引向深入,切实转变局机关作风,建立起机关作风建设的长效机制,特制订如下整改实施方案。
一、指导思想
我局机关作风存在问题整改的指导思想是:以十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻发展是第一要务思想,按照“八个坚持,八个反对”和市委市政府提出的创建“四型机关”,形成“五以风尚”的要求,针对活动前两个阶段我局查摆出来的机关作风存在的突出问题,着重于体制创新,积极转变管理职能,努力完善管理制度,全面建立完善局机关和财政工作的各项管理监督制度,以整改的实际行动取信于民,树立财政机关和财政干部的良好形象。
二、总体要求
全局干部职工特别是副科以上干部都要从经济发展和财政工作大局出发,进一步增强加强作风建设的紧迫感和责任感,以“三个第一”为根本要求,针对我局机关作风查摆出来的问题,从制度上认真查找局机关各项管理上的漏洞,抓重点,抓关键,切实解决好当前服务对象和群众反映最集中、最强烈的热点和难点问题。坚持从制度上巩固整改成果,进一步建立健全有关的规章制度,建立改进作风的长效机制。
三、具体整改内容及分工
(一)建立完善有关规章制度问题
1、制定…………
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